Le travail intérimaire se développe en République tchèque

En République tchèque, pays où le chômage ne cesse de diminuer depuis plusieurs mois, 250 000 personnes ont été employées via une agence d’intérim en 2014. Cela correspond à une hausse de 20% par rapport à l’année précédente. En parallèle, les salaires ont en moyenne augmenté même s’ils restent très modestes, autour de 80 couronnes de l’heure.

Photo: Commission européenne

Le travail intérimaire est souvent en effet un travail peu qualifié et il s’agit généralement de postes d’ouvrier. Dans les villes importantes cependant, et en particulier à Prague et à Brno, des emplois administratifs, de l’assistance, dans des centres d’appel ou des services techniques, sont également à pourvoir. Le personnel des grandes entreprises seraient en moyenne à près de 20% recruté via des agences d’intérim.

L’économie tchèque croît, de 4,4% sur un an, et avec elle le nombre d’emplois, plus ou moins précaires. Ainsi l’offre des agences de travail temporaire est à la hausse. Dans un établissement pragois cité par la Radio Prague, 250 postes sont à pourvoir quotidiennement, environ un cinquième de plus que l’année passée.

Actuellement, cela concerne principalement des jobs d’été. Si les salaires ont augmenté en moyenne de 10 couronnes, ils restent très modestes, souvent autour de 80 couronnes de l’heure (moins de 3 euros). A noter enfin certaines pratiques d’agences d’intérim qui ponctionnent une partie du salaire des employés qui passent par leurs services, quand bien même cela est illégal.