De plus en plus de Tchèques poursuivent leur carrière même après la retraite
Le nombre de seniors tchèques qui travaillent tout en étant à la retraite augmente sans cesse. L’an dernier, près de 108 000 personnes âgées de plus de 65 ans sont restées actives sur le marché du travail. Selon les données communiquées par l’Office tchèque des statistiques (ČSÚ), ce chiffre a doublé ces dix dernières années et pourrait encore augmenter dans les années à venir.
Le taux de chômage en République tchèque baisse continuellement et a atteint 5,2 % en juin dernier. Certains seniors peuvent ainsi rester au travail non seulement grâce à de meilleurs soins médicaux mais aussi parce que les entreprises ont besoin de leurs qualifications et ne réussissent pas à leur trouver les remplacements adéquats.
« Il y a une pénurie de travailleurs qualifiés. La situation est donc telle que les entreprises apprécient leurs experts et si ces derniers veulent continuer à travailler même après avoir atteints l’âge de départ à la retraite, ils les garderont avec plaisir », ajoute le statisticien.
Par ailleurs, comme l’indique Dalibor Holý, il y a une tendance générale selon laquelle les Tchèques commencent et finissent leur carrière plus tard qu’auparavant :
« Si on regarde les plus jeunes, il y a de moins en moins de travailleurs. Il y a vingt ans, un jeune sur deux âgé de moins de vingt ans travaillait. A l’heure actuelle, la majorité des jeunes passent leur bac et poursuivent leurs études. Ils commencent donc leur carrière à un âge plus élevé. »
